【派遣先の人間関係が最悪】社員からのいじめがつらい時の解決法

Last updated: 10月 5, 2020 at 12:27 pm

派遣先での人間関係が最悪です。

あいさつや仕事の質問をしても無視してくる年下の女性正社員さんがいてつらい。

私にだけ仕事に必要な情報を回してくれないこともあり、いじめられているようで怖い。

職場の人間関係がつらいので、このまま派遣先にいたくない。

あなたはこのような悩みを抱えているのではないでしょうか?

派遣で働いていると、

  • 社員さんからの嫉妬や妬みなどからくるいじめで本来の力を発揮できない
  • あいさつしても無視
  • 仕事の時間がつらすぎる

と感じて早くその場から逃げ出したい気持ちになっていませんか?

派遣先で年下の女性正社員から無視され、自分だけいじめにあっているような形だとすごくつらいと思います。

私は派遣で働いていましたが、現在は輸入物販をして自分で安定した収入を得て生活しています。

派遣の非正規で働いる時は、職場の人間関係が苦しくてつらい時がありました。

しかし、つらい人間関係がうまくいくコツをつかむことで、人間関係のつらさから解放されました。

そんな派遣の非正規で働いていた私がやっていた、つらい人間関係がうまくいくコツについてお伝えします。

もし、

  • 職場の人間関係がつらい
  • 派遣と社員の人間関係が良くない
  • 人間関係が要因で仕事がつらい

と悩んでいたらこの記事を最後まで読んでみてください。

あなたが、派遣先での人間関係の悩みやいじめがつらいと感じる状態から少しでも楽になって、楽しく、平穏に働ける毎日を送ることができます。

派遣先で社員からのいじめがつらい時の解決法は相手を理解すること・相手と距離を置くこと

職場でいじめを受ける女性

なぜ派遣先でいじめや無視をされてしまうのか?

派遣先で社員からのいじめや無視はつらいと思います。なぜ派遣社員のあなたが正社員さんからいじめを受けてしまうのでしょうか?

先輩の人間性に問題

いじめる人の心理的特徴として

  • 強い劣等感
  • 他人に対する嫉妬
  • 強い自己愛

が挙げられます。

例えば、

  • 田舎から上京した劣等感の強い人が、自身の地元の人間をバカにしたりする
  • ぶりっ子をする友達が異性にもてはやされて羨ましい場合
  • 「お前、誰に向かって言っているの?」というように、人との間に優劣を常につけて、自分は特別な人間と勘違いしている

上記の心理的要因が挙げられています。

いじめる側に何かしら心に劣等感だったり、嫉妬心だったりが出てきて、いじめてしまう性格の人が少なからずいるのです。

人間関係をうまく構築できていない

あなたは人間関係を構築するのが得意ですか?

例えば、怖い女性社員さんがいたとしましょう。

  • あなたは朝一番、その人と顔を合わせた時にどのような対応をするでしょうか?
  • あなたは、後輩が入ってきたら、どんな対応をして欲しいですか?

相手の立場に立ってみると、すごくわかりやすいと思います。

あなたは、

  • 後輩Aちゃん 仕事できる 声が小さい 目を見て話さない 話しかけてこない
  • 後輩Bちゃん 仕事できる 声が大きい 笑顔 たまに話しかけてくれる

同じ仕事できるAちゃんとBちゃん比べると明らかに、Bちゃんの方がいいですよね。

話しかけてこない人よりも、話しかけてきてくれる人の方が好感を持てるといえます。

人間関係をうまく構築することはいじめを回避する方法の一つです。

派遣だから嫉妬と妬みをされてしまう

プロジェクトの中心になったり、残業をしたり、仕事を精一杯頑張っているあなたは本来であれば正社員さんから評価されるべきであるのに、なぜか特定の正社員女性からいじめられてしまいます。

それは、

  1. 正社員よりデキる派遣さんが入ってきたらどうでしょう?
  2. 正社員の立場だと自分のポジションが奪われるのではないか
  3. 派遣に負けてたまるかー!
  4. 仕事の重要な情報を教えない
  5. 仕事出来ないようにしてやろう
  6. あの派遣さん仕事出来ないねー

なんて感じで、自分は仕事できて上司から褒められ、派遣さんは仕事出来ないという悲劇のヒロインのシナリオを作っている人だっています。

  • 自分は正社員だから派遣より格上。
  • 派遣に負けたくない
  • 派遣だから

そんな風に思われている状況になっているケースも見受けられます。

  • 私もすごいキツイ先輩に遭遇しました。
  • 挨拶しても無視する超怖い女性がいました。
  • 派遣先はいろいろで人間関係を構築していくのに疲れた時期もありました。

こういった、派遣先での社員からのいじめや無視がつらくて職場に行きたくない状況から抜け出すための解決法は、相手を理解し、人間関係から距離を置くることでその悩みから解放されます。

職場でいじめられてつらい時、対処法把握しておくと、仕事が何倍にも楽しくなります。

この記事を読むといじめの解決法を得ることができ、あなたが職場で人間関係に疲れてつらい状態から、人間関係のことを考えずに働けるあなたになることができます。

いじめがつらくて職場に行きたくない状況から抜け出すための解決法は?

ストレスのない働き方

客観的に相手と自分を見る

まずは客観的に相手を見てみましょう。

  • いじめてくる人はどんな人でしょうか?
  • 誰にでもやっていますか?
  • あなただけですか?
  • 何か心の病を抱えているかもしれません。
  • 何かトラウマがあった。
  • 心の狭い人

そういう風に相手を理解すると、あなたの心も少しは軽くなります。

相手を客観的に違った観点でみてみましょう。

あなたを客観的にみてみましょう。

あなたは相手がしてほしいと思うような行動はできていますか?

言葉遣い・あいさつ・行動・仕事の出来具合など、特に言葉遣いは重要です。

「でも」など否定的な言葉を使っていませんか?

「でも」という言葉は否定的な言葉が後に続き、相手は不快に思ってしまいます。

「でもそれはやる必要がないって聞きました。」など・・

「でも」という言葉を使わずなるべくポジティブな会話を心がけましょう。

争ったりするのは、双方に良くないです。

客観的に自分を見て、自分の足りてない部分を補いましょう。

相手を好きになってみる

どんな嫌な相手でも、あなたが嫌と感じていることは相手に伝わります。

好きになったら、その気持ちも相手に伝わります。

あなたの気持ちは行動や表情に表れます。

相手だけ自分だけが悪いのではなく、お互いの意識や行動が影響しあって関係がギクシャクしています。

少しでも良いところを見つけて相手を好きなってみましょう。

相手と距離をおく

自分が苦しいと感じたら相手と距離を置くのが善です。

「あなたこれ出来ていないけど」

と言われてあなたが不愉快と感じたら相手と距離をとってみましょう。

あなたは自分の気持ちに正直になって良いのです。

  • いったん離れて距離を置く。
  • 時間をいったん置く。

そうすると、相手も落ち着いてくると思います。

  • 断りたい時は断る。
  • 自分の思うように、行動しましょう。

お人よしの言いなりちゃんだと、いじめる側の格好のターゲットになってしまいます。

派遣会社に相談する

どうしても職場の人間関係がつらいと感じていたら、派遣先を変える等してもらいましょう。

派遣会社に事情を説明してみてはいかがでしょうか。

あなた一人で抱えずに、人に話してみると気持ちも楽になります。

雇われた生活から脱却する

派遣という立場がつらいと感じていたら、雇われた生活から脱却しましょう。

雇われていたら、人間関係はつきものです。

どの職場に行っても嫌な人がいる可能性はあります。

人間は本当にいろんな人がいます。

雇われた生活から脱却すれば、人間関係に悩まなくて済みます。

具体的にはネットビジネスで収入を構築していく方法をお勧めします。

ネットビジネスは、パソコンとインターネットさえあればできるビジネスです。

転職活動をすることがなく、今の職場で働きながら安定的な収入を構築できます。

自分がビジネスオーナーになりますので、雇わない限り同僚も先輩も後輩もいません。

私は、派遣を辞めて現在は在庫を持たない輸入物販をして生計を立てています。

派遣で働いていた時は、

  • 派遣の人間関係がつらい
  • 正社員さんからの派遣さんという目がつらい
  • 自分だけいじめられている

とてもつらい思いをしてきました。

職場に行くのがつらくて仕方のない日を送っていました。

しかし、ネットビジネスで自分がビジネスオーナーとなって雇われずに生活することで嫌な職場の人間関係から解放されました。

自分で人を選択することができています。

人間関係に悩むことがなく、時間とお金に自由な幸せな生活を送っています。

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派遣で働いていても人間関係に負けないで!

あなたは、派遣だからいじめられてもしょうがない。

いじめの対象になってしまうことに人間関係を諦めていませんか?

あなたが楽しく働く環境はあります。

楽しく、自分らしく、仕事をすると、人生何倍も楽しくなります。

仕事の時間は人生のほとんどですからね。

あなたの幸せのためにも、自分が心地よい働き方で働いていきましょう。

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